مطالعات زنان 

:: برچسب‌ها: مشارکت , سیاسی ,
:: بازدید از این مطلب : 122

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

به نظر میرسد که از نظر کارشناسان و مدیران شهری شاخصهای بهداشت، مسکن و مشارکت در تصمیمگیری نسبت به سایر شاخص ها از اولویت بیشتری برخوردار هستند.. به نظر میرسد که ارتباط معناداری میان شاخص های زندگی هوشمند با مشارکت در تصمیمگیری وجود دارد.. به نظر میرسد میان دو شاخص مشارکت در تصمیمگیری و شفاف بودن نحوه حکمرانی ارتباط معناداری وجود دارد.

:: برچسب‌ها: مشارکت , حکمروایی شهری , شهر هوشمند , برنامه ریزی شهری , کلانشهر مشهد ,
:: بازدید از این مطلب : 95

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

:: برچسب‌ها: پایان , نامه , طرح , ارزیابی , الگوی , مشارکت ,
:: بازدید از این مطلب : 132

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

مشارکت يکي از ارکان اصلي نظام مديريت است و سبب بهبود ارتباطات و وابستگي متقابل بين افراد سازمان مي شود . اصل کرامت انساني و احترام به عقول و استفاده از نظرات ديگران نيز از اصول اساسي مديريت اسلامي است . این مقاله در 10 صفحه به بررسی مشارکت در مدیریت اسلامی می پردازد .

:: برچسب‌ها: مشارکت در مديريت اسلامی , مشارکت , مدیریت اسلامی , مدیریت , مشارکت در اسلام , مدیریت در اسلام , اهمیت مشارکت در اسلام , مقاله در زمینه مدیریت اسلامی , مقاله در زمینه مشارکت ,
:: بازدید از این مطلب : 81

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

پرسشنامه  شادی در محیط کار کرولف بهمراه مقاله اصلی 

:: برچسب‌ها: یادگیری , خود گشودگی , مشارکت , مثبت اندیشی , معناداربودن کار , علاقه , ساختار منعطف , تعامل با همکاران , عدالت , امنیت , اعتماد , محیط کار مطلوب , پرسشنامه شادی در محیط کار کرولف , نشاط سازمانی , کرولف , Kjerulf ,
:: بازدید از این مطلب : 152

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

مشارکت، حسابداری و یادگیری چگونگی پیاده سازی چشم اندازی جدید
چکیده مطلبمشارکت مدیران و کارگران زیر دست اغلب اهمیت بارزی برای تحقق بخشیدن به اهداف جدید مدیر ارشد دارد: مدیران و کارکنان زیر دست باید دانش خود را توسعه داده و یاد بگیرند چطور چشم انداز جدید را اجرا کنند. با این حال، اثرات مثبت مورد انتظار مشارکت، اغلب غیر واقعی هستند و مقالات علمی در مورد اینکه چه نوع مشارکتی اثربخش میباشد، واضح نیستند. مقالات هنجاری حسابداری، ابزارهایی برای مطابقت با چشم انداز مدیریت ارشد و اطلاعات حسابداری ارائه میدهند. این مقاله بررسی می کند که چطور اطلاعات حسابداری را می توان به عنوان ابزاری برای تسهیل مشارکتی که در توسعه دانش موثر است و کمک به مدیران و کارکنان برای آموزش چگونگی پیاده سازی دیدگاه جدید مدیریت ارشد، به کار برد. بر اساس مطالعات مداخله گر، این مقاله سه شکل خاص پیشنهاد می دهد: مشارکت رسمی، مشارکت سلسله مراتبی غیر رسمی، و مشارکت از طریق جامعه سازمانی. تفاوتهای موجود میان این شکل های مشارکت مربوط به رابطه بین اعضاء سازمان، طیف افراد درگیر و اطلاعاتی که رد و بدل می شود است. تفاوتهای موجود بین شکلهای پیشنهادی مشارکت در اطلاعاتی است که رد و بدل می شود و این امر پیامدهایی برای توسعه دانش اعضای سازمانی و برای آموزش مشارکت آن ها در تحقق دیدگاه جدید دارد.

:: برچسب‌ها: مشارکت , چگونگی پیاده سازی چشم اندازی جدید , حسابداری , Participation , accounting , learning how , implement , new vision , مقاله انگلیسی حسابداری با ترجمه فارسی , مقاله انگلیسی حسابداری با ترجمه , مقاله انگلیسی حسابداری ,
:: بازدید از این مطلب : 131

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

پرسشنامه شفافیت سازمانی+فایل پی دی اف منبع انگلیسی.دارای 4 بعد و 23 سوال.

:: برچسب‌ها: شفافیت سازمانی , شفافیت کلی , مشارکت , مسئولیت پاسخگویی ,
:: بازدید از این مطلب : 45

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

            مديريت مشاركتي مهم‌ترين روش رهبري و مديريت سازماني است كه مي‌تواند موجبات افزايش اثر بخشي سازماني و تصميم‌گيري بهينه در سازمان را فراهم نمايد. در اين پاورپوينت پس از بررسی مفاهيم مديريت مشارکتی به تعريف انگيزش و مسايل مربوط به آن می پردازد . سپس با اشاره به نتايج چند تحقيق از جمله تحقيق اسپيريتزر در شرکت فورچون و تحقيق مالاک و کورستد به مقايسه عامل انگيزش در ايران با ساير کشورها پرداخته و در پايان با يک نتيجه گيری به بحث خاتمه می دهد . 

:: برچسب‌ها: مدیریت , مدیریت مشارکتی , انگیزش , اعتقاد دروني , ارزشهاي كاري , عملكرد , قابليتهاي فردي و اجتماعي , مديريت فكر و انديشه , مشارکت , اهمیت مدیریت مشارکتی , لوکه , شویجر , لاتام , هدف مدیریت مشارکتی , رنسيس ليكرت , Rensis Likert , خود مدیریتی , Self- Management , ران پورسر , Ron Purser , تئوریهای انگیزش , اسپيريتزر , Spreitzer , شرکت فورچون , مالاک , كورستد , Mallak , Kurstedt , جان فوكس , John Fox , ماريوت , جي وي لارت ماريوت , جيم اسكتر , jim schatter , اندیشه سازمانی , تفکر سازمانی , سيرل , فونيكس ,
:: بازدید از این مطلب : 83

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

---

:: برچسب‌ها: واژه‌های کلیدی: کیفیت زندگی کاری، مشارکت، استرس، کارکنان بهداشتی، , کیفیت زندگی کاری , مشارکت , استرس , کارکنان بهداشتی ,
:: بازدید از این مطلب : 60

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

عوامل فاکتورهای خطر رابطه ی شراکت بین ویراستاران منبع باز ERP و شرکتهای خدماتی IT
چکیدهسیستم های منبع باز ERP قصد گرفتن یک بازار مشترک اصلی با ERP در SME ها(سازمانهای کوچک و متوسط) دارند. آنها توسط چندین فعال پشتیبانی و توسعه یافته اند از جمله: ویراستاران منبع باز و جوامع. هدف از این مطالعه آزمودن فاکتورهای خطر در رابطه ی ویراستاران منبع باز ERP و همکاران آنها(بعنوان مثال شرکتهای خدمات فناوری اطلاعات (IT)) .سه مورد اکتشافی روی روابط شراکت بین ویراستارانERP و شرکتهای خدماتی IT با تکیه بر یک روش کیفی در زمینه جمع آوری اطلاعات و تجزیه وتحلیل داده ها انجام شده است. نتایج، حضور چندین خطر در چنین رابطه ای را نشان میدهند: خطرِانشعاب، خطرِ ابتلا به رفتارهای فرصت طلبانه، خطرِ جدال، خطرِ جذب، خطرِ عدمِ تصاحب و در نهایت خطرِ تفاوتهای موضوعات.این نتایج، فاکتورهای خطری را که قبلاً در متونِ علمی در اتحاد استراتژیک یافت شده را تأیید میکند.این تحقیق بر اساس یک رویکرد کیفی است بنابراین عمومیت آن کاهش می یابد.از لحاظ مفاهیم مدیریتی این تحقیق، در میان رهبران شرکتهای خدماتی IT که میخواهند شریکِ ویراستار منبع باز ERP باشند برای خطرهایی که چنین همکاری را در برمیگیرد آگاهی ایجاد میکنند. نرم افزار منبع باز و بویژه سیستم های منبع باز ERP یک پدیده ی مدرن هستند. این مقاله رابطه ی بین ویراستاران منبع باز ERP و همکارانشان از لحاظ خطر می آزماید.در حالیکه متون علمی فقط روی دنیای اختصاصی نرم افزار( یا تجاری) تمرکز میکند.لغات کلیدی: مشارکت، فاکتورهای خطر، منبع باز ERP، ویراستار منبع باز ERP

:: برچسب‌ها: مشارکت , فاکتورهای خطر , منبع باز ERP , ویراستار منبع باز ERP , شرکتهای خدماتی IT , مقاله انگلیسی کامپیوتر با ترجمه فارسی , مقاله انگلیسی کامپیوتر با ترجمه , مقاله انگلیسی کامپیوتر , Risk Factors , Partner Relationship , Open Source ERP Editors , IT Services Companies ,
:: بازدید از این مطلب : 99

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

مقاله با عنوان مشارکت مردان در تنظیم خانواده (وازکتومی) در فرمت ورد در 10 صفحه و شامل مطالب زیر می باشد:
كدام روش بهترين است؟
مشاركت مردان در تنظيم خانواده
وازكتومي چيست؟
وازكتومي به دو روش انجام مي‌شود
وازكتومي براي چه افرادي مناسب است؟
وازكتومي چگونه از حاملگي جلوگيري مي‌كند؟
مزايا و معايب وازكتومي
آیا وازكتومي برگشت‌پذير است؟
ممنوعيت انجام وازكتومي

:: برچسب‌ها: مشارکت , مردان , در , تنظیم , خانواده ,
:: بازدید از این مطلب : 127

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

:: برچسب‌ها: سرمایه اجتماعی و توسعه , مدیریت اصول اخلاقی , عملکردها و تصمیمات سازمانی , ساختارسلسله مراتبی سازمان , سرمایه اجتماعی , جدایی مدیران با جامعه , فرانسیس فوکویاما , وال , بانک جهانی , کلمن , سرمایه فیزیکی , سرمایه انسانی , اعتماد , شهروندان , مشارکت , همسایگان , منفعت اقتصادی , منفعت عمومی , ایدئولوژی , ثبات , دولت , سازمانهای دولتی , Capital social & development ,
:: بازدید از این مطلب : 196

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

---

:: برچسب‌ها: سرمایه اجتماعی , اعتماد , مشارکت , امنیت مرزها ,
:: بازدید از این مطلب : 111

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

پرسشنامه مشارکت کارکنان

:: برچسب‌ها: پرسشنامه , مشارکت ,
:: بازدید از این مطلب : 154

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

مشارکت مردم در قانون گذاری، عالی‏ترین جلوه‏ی حق حاکمیت مردم در تعیین سرنوشت زندگی سیاسی و اجتماعی خود است. امروزه این نوع مشارکت مردمی در پرتو دموکراسی غیرمستقیم و واگذاری حق مزبور به نمایندگان مردم در مجالس قانون‏گذاری و بر اساس اصل تفکیک قوا عمدتا به صورت غیرمستقیم و توسط قوه‏ی مقننه اعمال می‏شود. مع‏الوصف هنوز هم امکان مشارکت مستقیم مردم در این فرآیند از طریق همه‏پرسی و شیوه‏های مشابه آن، البته به صورت فرعی و استثنایی وجود دارد. مهم‏تر اینکه مشارکت مردم در قانون‏گذاری به صورت غیرمستقیم و از طریق عوامل اجتماعی موثر و تاثیرگذار در خور توجه و بحث‏انگیز است. جمهوری اسلامی ایران نیز با پذیرش نهادهای دموکراسی از این ساختار خارج نیست. لیکن لزوم تطبیق قانون‏گذاری آن با موازین شرعی و تبعیت از نظام قانون‏گذاری اسلام، بر حدود و ثغور و نحوه‏ی اعمال این موضوع تاثیر گذاشته و جلوه‏های خاص و عوامل اجتماعی ویژه‏ای را مطرح کرده است که تا اندازه‏ای با سایر نظام‏های قانون‏گذاری تفاوت دارد.

:: برچسب‌ها: مشارکت , همه پرسی , انتخابات , ایران , مشارکت سیاسی , انتخابات ایران , همه پرسی ایران , قانون انتخابات , شورای نگهبان , قانون اساسی , قانون , مشارکت مردم , مشارکت مردمی ,
:: بازدید از این مطلب : 175

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

:: برچسب‌ها: پایان , نامه , :بررسی , عوامل , بازدارنده , و , میزان , مشارکت , تاکسیرانان , شهر , کرج , در , ورزشهای , همگانی , قهرمانی , با , تاکید , بر , ویژگی , های ,
:: بازدید از این مطلب : 158

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0

ارتباط بین مشارکت کارمند، مدیریت مشارکتی و عملکرد زنجیره؛ یافته هایی از یک کشور در حال توسعهچکیده هدف- هدف این مقاله بررسی ارتباطات بین مشارکت کارمند، مدیریت مشارکتی و عملکرد زنجیره¬ی یک سازمان در صنعت خودروسازی تایلند است. طرح/روش شناسی/رویکرد- ابزار اندازه¬ گیری این مقاله برای مشارکت کارمند، مدیریت مشارکتی و عملکرد زنجیره¬ یک سازمان براساس بررسی گسترده ای از  ادبیات تحقیق بکارگرفته و توسط متخصصان، اعتبارشان تأیید شد. ابزار اندازه¬گیری نیز به¬طور آزمایشی بررسی شدند. داده¬ها از طریق فنون آماری متفاوت به منظور تضمین روائی و پایائی در قالب مدل¬سازی معادلات ساختاری تحلیل شدند. مدل فرضی ازطریق تحلیل مسیر آزمون شد. 

کلیدواژه- مشارکت   کارمندان، مشارکت  ، مدیریت کیفیت جامع، مدیریت زنجیره تأمین، عملکرد زنجیره، مدیریت کیفیت زنجیره تأمین، خودروسازی تایلند.

:: برچسب‌ها: مشارکت کارمند , مدیریت مشارکتی , عملکرد زنجیره , کشور در حال توسعه , ارتباط , مشارکت , مدیریت کیفیت جامع , مدیریت زنجیره تأمین , مدیریت کیفیت زنجیره تأمین , خودروسازی تایلند , relationship , employee involvement , partnership management , supply performance , مقاله انگلیسی مدیریت با ترجمه فارسی , مقاله انگلیسی مدیریت با ترجمه , مقاله انگلیسی مدیریت ,
:: بازدید از این مطلب : 114

|

امتیاز مطلب : 0

|

تعداد امتیازدهندگان : 0

|

مجموع امتیاز : 0