پرسشنامه اعتماد سازمانی توسط کامینگ و برومیلی(1996) ساخته شده است و دوازده گویه دارد که به سنجش میزان اعتماد کارکنان به سازمان و به رهبرشان می پردازد. در این پرسشنامه از مقیاس هفت گزینه ای لیکرت استفاده شده است. نمونه اي از سوالات پرسشنامه : من فکر می کنم مدیر من همیشه سعی می کند امتیازات بیشتری را برای خود بگیرد. به نظر من مدیرم با ما به طور صادقانه ای مذاکره می کند.
عضو شوید
عضویت سریع
آمار مطالب
آمار بازدید
